職種：施設長・管理者（正社員）
仕事番号：
勤務先名称：レッツ倶楽部 江越
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☆★オープニングスタッフ☆★【施設長・管理者】大募集！事業所の成長と発展をあなたのリーダーシップで実現してください！
自立支援・機能訓練特化型のデイサービス 施設長・管理者（正社員）
未経験も歓迎 シフト制 交通費支給 経験者・有資格者も歓迎 学歴不問 20代活躍中 30代活躍中 オープニングスタッフ 長期(3ヶ月以上) 昇給あり ボーナス・賞与あり 社会保険制度あり 制服あり バイク・車通勤OK 英語力不要 研修制度あり 資格取得支援 残業ほぼなし(月20時間未満) 産休・育休制度実績あり ブランクOK 職場が禁煙 休日面接OK 少人数の職場 40～50代も歓迎 長期休暇あり 勤務開始時期調整 昇格あり 50代以上応募可 転勤なし
■基本情報
| 職種 | 施設長・管理者（正社員） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（勤務形態：シフト制） 契約期間：契約の更新あり（自動的に更新する） |
| 勤務地 |
〒860-0834 熊本県熊本市南区江越1-9-24 mon reve平成 >> 地図 |
| 最寄駅 | ＪＲ豊肥本線 平成駅 徒歩9分 ＪＲ豊肥本線 南熊本駅 徒歩21分 熊本市電Ａ系統 田崎橋駅 徒歩29分 |
| 給与 |
月給270,000円～300,000円 ・各種手当含む ・固定残業代（30時間分）を含む（超過分は別途支給） ・資格手当あり ・子供手当 ・住宅手当 ・獲得手当 ・処遇改善加算 |
| 交通費 | 交通費規定支給 |
| 固定残業代 | あり
残業時間:30時間/月 固定残業代:45,863円/月 超過分は別途支給 |
| レッツ倶楽部 江越は |
2026年7月（予定）、熊本県熊本市南区に 『レッツ倶楽部 江越』 が新規オープン予定！ 地域に根ざし、高齢者の「自立」と「笑顔」を支える新しい拠点として、レッツ倶楽部江越を一緒に盛り立てていただける仲間を募集します！ ------------------------- 🌿 ADL訓練に特化した1日型デイサービス 「立つ」「歩く」「座る」「食べる」「着替える」―― レッツ倶楽部江越は、日常生活に欠かせないADL（日常生活動作）の維持・改善に特化した＜1日型＞デイサービスです。 全国のリハビリテーション病院でも導入されている6台のリハビリマシンを活用したパワーリハビリをはじめ、身体状況に合わせた多彩なプログラムを提供。 利用者様が「まだできる」「またできる」という自信を取り戻し、身体機能だけでなく心の活力まで引き出すことを大切にしています。 🚶♂️ ウォーク＆SPA（スパ）とは ～歩行と入浴動作に特化した訓練型デイサービス～ 当事業所の大きな特長は、「ウォーク＆SPA（スパ）」という歩行と入浴動作に重点を置いた訓練型デイサービスであることです。 高齢者の自立支援において「歩くこと」と「自分で入浴できること」は、生活の質を大きく左右します。 通常のデイサービスプログラムに加え、一歩でも長く自分の足で歩き続けられるよう、歩行に特化したトレーニングを実施しています。 🦶「歩き続けたい」想いを支える取り組み 歩行訓練には、最新の室内歩行マシン「クラウド・ウォーク」を導入。 利用者様一人ひとりの状態に合わせた無理のない訓練を行い、足裏や足指機能に着目したトレーニングでバランス能力を高め、転倒予防や安定した歩行につなげています。 🛁「自宅で入浴したい」を叶える支援 入浴訓練では、「自宅で一人でお風呂に入るのが不安」といった想いに寄り添い、浴槽またぎや立ち座り動作などの動作訓練を行います。 介助や見守りが必要な方も安心して利用でき、デイサービスでの訓練を自宅での生活へとつながるようサポートしていきます。 ✨ この仕事のやりがい 利用者様の「できた」という瞬間に立ち会い、日々の小さな変化や喜びを一緒に分かち合える仕事です。 一人ひとりとじっくり向き合いながら、高齢者の「自分らしい暮らし」を江越事業所で支えていきましょう！ |
| レッツ倶楽部 公式サイト | https://www.lets-club.jp/ |
| 運営会社 |
株式会社ラック 同法人では現在、6事業所のデイサービスを運営しています 今後ますますの事業拡大中で、新事業所「江越」が初の熊本県にオープン予定です！ 系列事業所の詳細は下記のURLをご覧ください！ ＜運営事業所＞ ➢レッツ倶楽部 野方（2021年8月開業）福岡県 ➢レッツ倶楽部 中島（2022年1月開業）大分県 ➢レッツ倶楽部 高取（2022年4月開業）福岡県 ➢レッツ倶楽部 野間大池（2022年10月開業）福岡県 ➢レッツ倶楽部 荒江（2023年6月開業）福岡県 ➢レッツ倶楽部 中島2番館（2024年5月開業）大分県 |
■仕事情報
| 仕事内容 | 【施設長の業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 施設長としてのやりがいと挑戦が、ここにあります！ ━━━━━━━━━━━━━ 施設長として事業所の運営業務全般に携わる仕事です。 このチャンスを活かしてスキルアップ・キャリアアップを目指してください！ ＊ケアマネジャーへの営業活動 ＊利用者様やご家族、ケアマネジャー、地域との連携 ＊担当者会議、見学会や体験会の対応 ＊各スタッフとの連携を図るためのミーティング等の運営 ＊スタッフのシフト管理 ＊送迎業務 ＊各資料の作成（レッツ倶楽部独自のシステムを導入しているので効率よく作業ができます♪） ゆくゆくは、事業所の成長に合わせたマネジメント業務にも携わっていきます。 地域の高齢者をサポートしながら地域貢献・社会貢献のできる魅力ある仕事です。 利用者様やご家族、ケアマネジャーに信頼され地域に必要とされる事業所を目指して、前向きに頑張って頂ける方のご応募をお待ちしています！！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 施設長のインタビューや一日のスケジュールは、こちらからご覧いただけます。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- |
|---|---|
| 必要な資格・条件 |
普通自動車免許（AT限定） 利用者様の送迎業務がありますので運転免許は必須となります ◆施設長職や介護業界が未経験の方でも大丈夫です！人物重視の採用です！ ◆無資格の方も是非お気軽にご応募ください！ ◆開業までに充実した研修体制が整っていますのでご安心ください |
| 勤務時間 |
勤務曜日 月,火,水,木,金,祝祭日
勤務時間 08:30～17:30 (8時間)
最低勤務日数 週5日
休憩1時間
|
| 勤務期間 | |
| 休日・休暇 | ・日曜日固定休 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休暇 |
| 勤務先名称 | レッツ倶楽部 江越 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・制服貸与 ・車、バイク通勤可 （駐車場代は個人が一部負担 3,000円／月） ・交通費支給（規定内） ・昇給あり ・賞与あり（年2回：業績による） ・資格取得支援制度あり ・敷地内禁煙 ・定年制度あり（60歳） |
| 加入保険 | 「待遇・福利厚生」欄に記載 |
| 試用期間 | 試用期間あり（雇用条件の変更なし）
期間:3ヵ月 試用期間中の雇用条件に変更なし 試用期間中の固定残業代:あり 残業時間:30時間/月 固定残業代:45,863円/月 超過分は別途支給 |